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Convocatoria Extraordinaria: Becas para reportajes sobre respuestas locales a la inequidad de género en Centroamérica

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A partir del 17 de marzo del 2025, el Fondo para el Periodismo de Soluciones en Latinoamérica (lea más sobre nosotras aquí) está recibiendo propuestas de reportajes sobre respuestas locales e hiperlocales a la inequidad de género en Centroamérica. El Fondo ortorgará hasta 2 becas de $250 cada una. 

Esta convocatoria, realizada con el apoyo de la Agencia de Noticias InnContext de la Fundación Avina, busca apoyar a reportajes sobre esfuerzos para promover la equidad de género en Centroamérica a nivel local o hiperlocal. La convocatoria también priorizará propuestas que se publicarán en medios rurales, y que sean producidas por periodistas relacionados con los mismos. 

Este formulario estará abierto hasta el domingo 23 de marzo 2025, 11:59 pm CST. Los nombres de las personas seleccionadas se publicarán el 28 de marzo. Capacitación, mentoría y producción de reportajes se llevará a cabo en abril, con la publicación final durante el mes de mayo del 2025.

Los requisitos para recibir una beca de esta convocatoria son:

  • Estar debidamente inscrito en el Fondo (*).
  • Responder a este formulario antes del 23 de marzo 2025, 11:59 pm CST, con la información solicitada de la manera más precisa posible, explicando un esfuerzo para mejorar la equidad de género en su comunidad, municipio/cantón, que tenga evidencia de impacto.
  • Tener disponibilidad para participar en procesos de planificación, mentoría, reporteo y producción en abril y mayo del 2025, con publicación durante el mes de mayo 2025. Este proceso incluirá una reunión grupal con las participantes de toda la convocatoria, dos sesiones de mentoría durante el proceso de reporteo, comunicación semanal asincrónica.
  • Los productos finales pueden ser reportajes escritos, podcasts, ensayos fotográficos, videos, o cualquier otro formato que sea justificado por la persona periodista y el medio de comunicación donde será publicado (**)

*CÓMO INSCRIBIRSE EN EL FONDO: De nuevo, únicamente periodistas inscritos con el Fondo pueden ser considerados para estas becas. Para inscribirse, los periodistas deben participar en una capacitación oficial de periodismo de soluciones y completar el formulario de incorporación indicando en cuál capacitación han participado (capacitaciones «introducción al Periodismo de Soluciones» ofrecidas por este Fondo, o capacitaciones previas ofrecidas por la Red de Periodismo de Soluciones, incluyendo ToT/Train the Trainers, LEDE Fellowship; también pueden inscribirse personas que cuentan con el certificado de finalización del MOOC del Centro Knight/Red de Periodismo de Soluciones; o aquellas que puedan justificar su experiencia en PdS). 

Si se ha formado en PdS pero no se ha inscrito en nuestro Fondo todavía, por favor llene este formulario: sala506.com/fondopds. Para consultar la lista de personas incorporadas, revisar al final de esta página donde ponemos la lista de personas que se han inscrito y nos han dado permiso para publicar su nombre. Si tiene dudas sobre el proceso de incorporación, contáctenos al correo [email protected]

Para personas que nunca se habían formado en Periodismo de Soluciones, ofreceremos dos talleres durante la semana de la convocatoria. Solo es necesario asistir a uno de los talleres, pero los ofrecemos en dos horarios a escoger. Puede inscribirse aquí: el jueves 20 de marzo de 8 am-9:30 am CST en sala506.com/20marzoAM; y el jueves 20 de marzo de 5-6:30 pm CST en sala506.com/20marzoPM. Las personas que participan y se inscriben podrán aplicar a esta y cualquier futura convocatoria del Fondo. 

**Publicación en medios: Los periodistas que aplican para estas becas deben tener un medio de comunicación local o hiperlocal comprometido con la publicación de su reportaje. Todos los reportajes serán publicados (en inglés y español) en El Colectivo 506 en el mes de mayo, y serán ofrecidos para republicación a través de la Agencia de Noticias InnContext de la Fundación Avina, colocando los créditos correspondientes y además indicando en qué otra publicación se puede encontrar el contenido.

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El Colectivo 506
El Colectivo 506
El equipo editorial de El Colectivo 506 trabajó en conjunto para publicar esta nota. The editorial staff of El Colectivo 506 worked together to publish this article.

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